Obwohl die Leistungen der Kassen weitestgehend gleich sind, setzt jede Krankenkasse andere Schwerpunkte. Manche bezuschussen beispielsweise verstärkt alternative Heilmethoden, andere werben mit umfangreichen Bonusprogrammen.

Tarife im klassischen Sinn gibt es bei der gesetzlichen Krankenversicherung nicht. Denn alle Krankenkassen müssen bestimmte, gesetzlich geregelte Leistungen erbringen. Diese sollen laut Paragraf 12 des Fünften Buches des Sozialgesetzbuches „ausreichend, zweckmäßig und wirtschaftlich sein; sie dürfen das Maß des Notwendigen nicht überschreiten.“

In erster Linie natürlich beim Zusatzbeitrag. Jedoch obwohl die Leistungen der gesetzlichen Krankenversicherung vorgeschrieben sind, gibt es zwischen den Krankenkassen Unterschiede. Denn die Anbieter können bestimmen, welche Behandlungen sie zusätzlich übernehmen. Dadurch ergeben sich interessante Alternativen.

Der Grundbeitrag für die gesetzliche Krankenversicherung liegt bei 14,6 Prozent. Von diesem übernimmt der Arbeitgeber 7,3 Prozent. Zusätzlich können die Krankenkassen einen weiteren Beitrag erheben. Dabei ist es jeder gesetzlichen Krankenversicherung selbst überlassen, wie hoch der Zusatzbeitrag ausfällt – 2017 variiert dieser beispielsweise zwischen 0,3 Prozent und 1,8 Prozent.